Jakarta,– | Rasionews | Dalam rangka memperkuat peran perempuan dalam dunia kerja, PLN Indonesia Power UBP Priok secara resmi meluncurkan inisiatif bertajuk “Bangun Personal Branding dan Profesionalisme Srikandi di Internal maupun Eksternal Perusahaan.” Program ini bertujuan untuk mendorong para karyawati yang dikenal dengan sebutan Srikandi untuk mengembangkan citra diri profesional yang kuat dan berdaya saing tinggi, baik di lingkungan perusahaan maupun di masyarakat luas.(23/5/2025)
Kegiatan ini merupakan bagian dari komitmen perusahaan dalam menciptakan ruang kerja yang inklusif dan mendukung pengembangan potensi setiap individu. Melalui berbagai pelatihan, workshop, program ini menjadi langkah strategis untuk mendorong Srikandi tampil sebagai agen perubahan yang berintegritas, kompeten, dan inspiratif.
“Perempuan memiliki peran strategis dalam kemajuan organisasi. Lewat program ini, kami ingin setiap Srikandi dapat mengenali kekuatan dirinya, membangun personal branding yang autentik, serta menunjukkan profesionalisme yang membanggakan,” ujar Sigid Endro Winarno, Senior Manager Umum, PLN Indonesia Power UBP Priok.
Kegiatan ini menjadi bagian dari komitmen perusahaan dalam menciptakan lingkungan kerja yang inklusif, memberdayakan perempuan, dan mendukung pengembangan talenta secara berkelanjutan.
(Rohena)
